تخطَّ إلى المحتوى

تشغيل الرواتب في الموارد البشرية

الأجور، والبدلات والخصومات، والسلف، والرواتب الشهرية، والقسائم.

  1. المرتبات ← بنود الراتب: أضف البدلات والخصومات بمبلغ ثابت أو نسبة من الأساسي.
  2. حدد لكل موظف الأجر الأساسي وساعات اليوم ومعاملي الإضافي والتأخير ومبالغ البنود.
  3. سجّل السلف بقسط شهري.
  4. اختر الشهر واضغط «احسب الرواتب». يُخصم الغياب والإجازات بدون أجر والتأخير ويُضاف الإضافي من الحضور.
  5. صحّح الحضور إن لزم واضغط «إعادة الحساب»، ثم يضغط شخص آخر «اعتماد». تظهر القسائم للموظفين، وصدّر CSV للبنك.
ملاحظة: رواتب الموارد البشرية لا تحسب التأمينات ولا ضريبة الدخل؛ أضفها كبنود خصم.

آخر تحديث: 2026-10-11

مقالات أخرى

المزايا والأسعار

آخر تحديث: